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• Leistungsgerechte außertarifliche Vergütung sowie ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem stabilen Konzernumfeld • 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten für eine ausgewogene Work-Life-Balance • Betriebliche Altersvorsorge, Zuschuss zum Deutschlandticket und attraktive Corporate Benefits • Umfangreiche Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie zur betrieblichen Gesundheitsförderung • Konzernweite Vernetzung und kurze Entscheidungswege in einem professionellen Arbeitsumfeld • Die Möglichkeit, Veränderungen im Gesundheitswesen aktiv mitzugestalten und eigene Ideen einzubringen
Source: https://himalayas.app/companies/sana-de/jobs/hr-business-partner-executive-talent-recruiting-m-w-d
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